Szervezetfejlesztés Közösségi Mediátoroknak

Közösségi Mediátorként gyakran találkoztok olyan konfliktusokkal, ahol a közösség tagjai elégedetlenek azzal, ahogyan a dolgok történnek… sokkal jobban is mehetnének. És valóban, alakíthatnánk jobban is közösségeink életét, folyamatait és szerveit. Erre főként akkor van lehetőségünk, ha van egy képünk a jövőről, ha tisztában vagyunk a szociális élet törvényszerűségeivel, és tiszta eszközeink is vannak a beavatkozáshoz.

Ez a második évfolyam, továbblépünk az Én – TE konfliktuskezelésből, hogy magabiztosan tájékozódj az Én – Te – Mi-ben is, az egyén és közösség alkotta feszültségmezőben. Ezzel a képzéssel járulunk hozzá Közösségfejlesztő Tanácsadóvá válásodhoz.

2024. 09. 25. – 2025. 05. 21.

A képzésre csak végzett Közösségi Mediátorok jelentkezését várjuk, a korábban tanultakra építünk.



Kezdés

2024. 09. 25.



Jelentkezési határidő

a csoport megtelt



Felépítés

16 x 1 nap



Helyszín

1026 Budapest, Riadó utca 2/b.

Hogyan lesz szervezetfejlesztés a konfliktuskezelésből?

Minden ember valamilyen idea jegyében végzi a munkáját. Aki saját állítása szerint nem, az is. Minél jobban tudatosulnak az emberekben ezek az ideák, annál nagyobb az esélye annak, hogy ezekről lehessenek közös képeik.

Az ideák és a valóság között gyakran óriási a szakadék, és ez nagy feszültséget okoz a közösség tagjaiban. Ez a feszültség elsősorban konfliktusokban jelenik meg. Ezek a konfliktusok lehetőséget teremtenek arra, hogy a szervezetben kialakuló feszültséget és a benne rejlő erőt fejlődésre fordítsuk.

Milyen ősképek segítenek minket a tájékozódásban? Hogyan segítenek minket a konfliktusok abban, hogy egy önfejlesztő, tanuló szervezetet hozzunk létre? Milyen tiszta forrásból származó eszközei vannak egy szervezetfejlesztőnek?

Ezzel foglalkozunk ezen a szervezetfejlesztő-képzésen. A hét bolygóminőség lesz a fő szövetségesünk, és az általuk uralt hét lénytag a munkaterületünk.

A tervezett témákból, módszerekből

emberkép | egyén és közösség | világkép
organikus szemlélet | hármas tagozódás
fejlődés | egészség-betegség | gravitáció-levitáció
szervezetek 7 alapkérdése | bolygóminőségek
kreativitás, kezdeményezés | idea – ideál | változáskezelés
kommunikáció | kérdéskultúra | együttműködés | értekezletek | empátia
a korszerű vezető és feladatai | döntések és megállapodások | időgazdálkodás | motiváció
spirituális marketing | képviselet | prezentáció
pénz és gazdaság | egyéni és szervezeti küldetés
Módszer: képzés = önképzés | ismeret : önismeret : gyakorlat : művészeti tevékenység

Keretek

Helyszín: Rudolf Steiner Ház, 1026 Budapest, Riadó utca 2/b.

Időpontok: 16 alkalommal, minden hónap 2. és 4. szerdáin, 8–16:30 óráig

Részvételi díj: 800 000 Ft (50 000 Ft/nap)
Waldorfos részvételi díj: 320 000 Ft (20 000 Ft/nap)

A képzésünkön végzett közösségfejlesztő mediátorok saját közösségüket támogatják és fejlesztik munkájukkal. Ezért tartjuk fontosnak, munkahelyük támogassa a jelöltek részvételét képzésünkön azzal, hogy:

a képzési napokon gondoskodik a jelölt helyettesítéséről,
vállalja a részvételi díj jelentős részét.

Trénerek

Kőrösi Ákos

a Jövőképző Tanácsadó Egyesület alapító tagja, képzésvezető mentor és szupervízor

Nagy Tibor

a Jövőképző Tanácsadó Egyesület tagja, mediátor, mediátorképző (Akademie Vaihingen, Németország)

Jelentkezés

El akarjuk kerülni, hogy a pénzszűke miatt hiúsuljon meg a részvételed. Kérjük jelezd, ha egyéni kedvezményre van szükséged!